【 한국언론진흥재단 2019년 하반기 체험형 청년인턴(지사) 채용 공고 】
한국언론진흥재단과 함께 국민의 정보복지 향상에 기여할 수 있는 참신하고 역량 있는 인턴 직원을 찾습니다.
2019년 8월 7일
한국언론진흥재단 이사장
ㅇ 한국언론진흥재단은 직무능력중심의 NCS기반의 블라인드 채용을 실시합니다.
❏ NCS기반 채용이란
ㅇ 국가직무능력표준(NCS)을 활용하여 개인의 직무역량을 객관적으로 평가하는 채용시스템
※ 1. 국가직무능력표준(NCS : National Competency Standards) : 산업현장에서 직무를 수행하기 위해서 요구되는 능력(지식·기술·태도)을 국가가 산업부문별, 수준별로 표준화한 것
※ 2. NCS 관련 자세한 사항은 NCS 홈페이지에서 확인 가능(
www.ncs.go.kr
)
❏ 블라인드 채용이란
ㅇ ‘평등한 기회․공정한 과정’을 위한 채용시스템
※ 1. 서류전형 : 대학․전공명․학점 대신 직무 관련 교육사항 기재 등
※ 2. 면접전형 : 지원자 인적사항 노출을 배제하고, 직무수행능력 기반의 구조화 면접 실시
【 모집 개요 】
모집분야
직무기술서
근무처
고용 형태
채용 구분
근무 형태
채용 인원
일반행정(대전)
별첨
세종·대전
총괄지사
체험형
청년인턴
인턴
전일제
1명
일반행정(부산)
별첨
부산지사
체험형
청년인턴
인턴
전일제
1명
※ 지원분야 간 중복 지원 불가
❏ 접수 방법 : 이메일 접수
- 일반행정(대전)
kpfintern04@gmail.com
- 일반행정(부산)
kpfintern05@gmail.com
※ 자세한 내용은 붙임 파일을 참조해주시기 바랍니다.