2019년 제12차 위촉직(기간제) 공개채용 공고


국토연구원에서 근무할 위촉직(기간제) 직원을 다음과 같이 모집합니다.


  

본 채용은 「국가직무능력표준을 활용한 블라인드 채용」 방식을 따르고 있습니다. 채용 분야별주요 직무수행 내용과 요구되는 지식·기술·태도 등은 첨부된 [직무설명자료]를 참고하시기 바랍니다

 

 

1. 모집분야 및 채용인원

채용분야

직무 내용

채용직급

채용인원

비고

영상

콘텐츠 제작

ㅇ 홍보영상 촬영편집  

ㅇ 영상그래픽 제작편집 

ㅇ 연구보고서 콘텐츠화 제작 

ㅇ 기타 홍보관련 업무 지원

3

행정원

1

 

 

채용일부터~

2021.1.5.

육아휴직 대체인력

    ※ 채용 후 3개월 간의 수습기간을 거쳐 임용하며, 수습기간 동안 근무성적 및 업무수행 능력이 미흡하다고 평가될 경우에는 재임용하지 않음

    ※ 본 채용은 육아휴직 대체인력에 대한 채용으로 상기 채용기간은 휴직자의 휴직 일정에 따라 계약기간이 변경·종료될 수 있음 


2. 응시자격

구 분

내 용

지원자격

 

 

ㅇ 해당분야 업무 수행능력이 있는 자

After Effect CC Premiere CC 등 활용 가능한 자

Photoshop CC, Illustrator CC 등 활용 가능한 자

ㅇ 남자의 경우 병역필 또는 면제자

 * , 채용일 이전 전역예정자로서 전형절차에 응시가능자 지원 가능 

결격사유

 

 

ㅇ 국토연구원 인사관리규정 제8(결격사유) 각 호에 해당하는 자

-   국가공무원법 제33조의 각 호에 해당하는 자

-   법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자

-   병역의무를 기피한 사실이 있는 자

-   최근 5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용한 사실이 적발되어 채용이 취소된 자

우대사항

 

 

ㅇ 사진, 영상, 커뮤니케이션, 홍보 등 업무경력자 우대 

 

ㅇ 국가유공자 및 장애인은 관련법에 의거 전형단계별 가점 부여

 

-   국가유공자 : 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 적용

-   장애인 : 장애인고용촉진 및 직업재활법 적용

 

ㅇ 국토연구원 청년인턴 근무경력자 중 근무평가 결과가 우수에 해당하는 자는 서류

    사 시 만점의 3% 가점 부여(, 입사지원서 기재 시 경력사항에 청년인턴 근무경력을

    반드시 기재해야 함)

  채용분야 주요 직무수행 내용과 요구되는 지식·기술·태도 등은 ‘[붙임] 직무설명자료를 참고

3. 전형방법

구분

내용

전형 절차

ㅇ 서류전형-면접전형

전형 단계별 선발 배수

 

ㅇ 서류전형 : 채용인원의 4배수 이내 선발 

ㅇ 면접전형 : 최종합격자 선발

평가 방법

 

ㅇ 서류전형 : 교육사항, 경력 및 경험사항, 자기소개서 등 평가 

ㅇ 면접전형 : 직무수행 적격성, 조직적합성 등 평가

전형단계별 배점

 

ㅇ 서류전형 : 100 (면접대상자 선발에만 활용

ㅇ 면접전형 : 100

   ※ 전형별 합격자는 국토연구원 홈페이지에 공고

4. 전형일정 및 제출서류

구분

내용

전형일정

ㅇ 서류접수 : 2019.11.8.() ∼ 2019.11.22.(), 18:00

   ※ 본원 홈페이지 온라인 접수(마감 당일 18시까지 접수분에 한함) ㅇ 면접전형 일정 및 최종합격자 발표 : 본원 홈페이지 추후 공고

제출서류

입사지원서 및 자기소개서, 개인정보의 수집 및 이용 동의서(본원 소정양식)

 

- 제출방식 : 본원 홈페이지 온라인 접수) 포트폴리오 : 본인 제작 영상물 실적을 확인할 수

              있는 링크(YouTube (미등록), 최대 5)를 기재한 한글파일(hwp)을 첨부파일로 제출

- 제출방식 : 본원 홈페이지 온라인 접수(첨부파일) ㅇ 다음 서류는 면접전형 시 제출(서류전형                  합격자에 한해 제출)

- 최종학력 졸업/학위(예정)증명서 (※학교명 삭제요)

- 성적증명서 (※입사지원서 상 기재한 교육사항 성적을 확인할 수 있는 것에 한하며,                       학교명 삭제요)

- 재직/경력증명서(해당자)

- 국가유공자 및 장애인 우대사항 증빙서류(해당자)

- 모집분야와 관련된 자격증(해당자)

5. 임용조건

  ㅇ 신분 및 급여체계 : 위촉직(기간제), 연봉계약제(연구원 규정에 따름)   

  ㅇ 임용기간 : 채용일부터 ~ 2021. 1. 5.

     ※ 채용 후 3개월 간의 수습기간을 거쳐 임용하며, 수습기간 동안 근무성적 및 업무수행 능력이 미흡하다고 평가될 경우에는 재임용하지 않음

     ※ 육아휴직 대체인력에 대한 채용으로 상기 채용기간은 휴직자의 휴직 일정에 따라 계약기간이 변경·종료될 수 있음

  

6. 기타사항

  ㅇ 지원자가 응시자격 요건에 해당하지 않거나 제출된 서류의 내용이 사실과 다른 경우에는 임용이 취소될 수 있음

  ㅇ 채용 전형결과 적격자가 없는 경우 채용하지 않음   ㅇ 최종합격자 결정 후 응시자(최종합격자 제외)가 제출한 원본 채용서류의 반환을 요청할 경우 반환함

  ㅇ 채용시험 불합격자로서 시험에 대한 이의가 있는 경우 「채용 이의신청서」 양식을 작성하여 이의신청을 할 수 있음

  ㅇ 부정합격자(본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부정한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 한 경우, 해당 부정행위로 인해 채용에 합격한 본인)는 합격을 취소하고, 관련법률 등에 따른 불이익을 줄 수 있음   ㅇ 문의처 : 인재개발팀(☎ 044-960-0455)

2019. 11. 8.

국 토 연 구 원 장